Cagerito

Duurzaamheidsdenken is geen verdienste.

Waardering: 4.8 / 5.0

Wat zijn onze producten/diensten:

“Duurzaamheidsdenken is geen verdienste maar de persoonlijke opgave van ieder individu”

Wij houden ons als organisatie sedert 1996 bezig met allerlei vraagstukken rondom duurzaam produceren, duurzaam (ver)bouwen, maatschappelijk verantwoord ondernemen en het (re)vitaliseren van organisaties, zowel profit alsmede ook non-profit.

Tot onze klantenkring behoren dan ook multinationals, midden-en klein bedrijf, overheden en onderwijsinstellingen.

Onze kracht zit vooral in het feit dat we het ”verschil” kunnen maken en innovaties effectief, betaalbaar en lonend inzetten.

Wat is onze bijdrage als duurzame onderneming:

Duurzaamheid
Duurzaamheid is maar al te vaak een containerbegrip. Het dient een structureel onderdeel te zijn van de bedrijfsvoering, of die nu profit gericht is of non profit. Daaraan ten grondslag ligt de noodzaak van een duidelijke en heldere visie die de organisatie heeft. Wij helpen bij het transparant, herkenbaar en werkbaar maken van de visie. En natuurlijk ook bij de uitrol en en het beheer ervan!

Maatschappelijke impact
Duurzaamheid is verbonden met de maatschappelijk positie van een organisatie en bepaalt daarin mede hoe succesvol en kansrijk de organisatie zal zijn. Juist door de koppeling aan velden zoals werkgelegenheid en lokale betrokkenheid kan een organisatie haar maatschappelijke waarde tonen.

Innovatie
Vernieuwen en verjongen zorgen ervoor dat organisaties hun bestaansrecht kunnen continueren. Innovaties zullen leiden tot een duurzamere organisatie, mits goed ingekaderd en gecoacht. Cradle to Cradle (C2C), bio-based, circulaire economie en het programma The Natural Step zijn daarbij hulpmiddelen om de innovatie tot een succes te maken.

Kernwaarden:

Expertise, deskundigheid en advies op maat
Duurzaamheidsadvies kan niet alleen bedrijven maar ook consumenten helpen om aan hun milieudoelstellingen te voldoen, maar ook om strategisch voordeel te behalen en een positieve impact te hebben op het milieu en de samenleving.
Correcte sociale omgangsvormen hanteren
Correcte sociale omgangsvormen zijn de hoekstenen van een gezonde en succesvolle onderneming.

Door respect, professionaliteit, empathie en integriteit te bevorderen, kunnen bedrijven niet alleen een positieve werkomgeving creëren, maar ook sterke relaties opbouwen met klanten en andere belanghebbenden.
Bewustwording creëren bij personeel, klanten
Het creëren van bewustwording bij personeel, klanten en zakelijke relaties is essentieel voor het bevorderen van een cultuur van duurzaamheid en maatschappelijk verantwoord ondernemen.

Het vereist een consistente en strategische aanpak, maar de voordelen op lange termijn kunnen aanzienlijk zijn voor zowel de onderneming als de bredere gemeenschap.